Emploi-Formation-RH

10 conseils pour un agencement de bureaux d’entreprises pensé pour le bien-être et la performance

L'aménagement des espaces de travail est un aspect crucial pour toute entreprise soucieuse du bien-être et de la productivité de…

8 mois ago

Nouvelles tendances dans l’externalisation RH : comment rester à la pointe

La gestion des ressources humaines (RH) est un élément clé pour le bon fonctionnement et le développement des entreprises. Au…

8 mois ago

Intégrer l’externalisation des RH dans la stratégie globale d’entreprise

Dans un contexte économique de plus en plus compétitif, les entreprises sont constamment à la recherche de solutions pour optimiser…

9 mois ago

Ludopédagogie en entreprise : dépasser la formation traditionnelle pour engager et motiver

La ludopédagogie en entreprise est un sujet qui suscite de plus en plus d'intérêt auprès des professionnels de la formation. En effet,…

9 mois ago

Serious Games et simulations en entreprise : des outils ludopédagogiques pour la formation des décideurs

L'environnement professionnel de cesse d'innover, et avec lui la manière dont les entreprises forment leurs collaborateurs. Les jeux sérieux et les…

9 mois ago

Le Lean Leadership et son impact sur l’efficacité organisationnelle

De plus en plus d'entreprise, de patron et de manager sont conscients du caractères toujours plus compétitif de l'environnement professionnels.…

9 mois ago

La gestion des talents à l’ère de l’intelligence artificielle : opportunités et défis pour les professionnels des RH

L'essor de l'intelligence artificielle (IA) impacte différents domaines d'activités, y compris le secteur des ressources humaines. Cette révolution technologique génère de…

9 mois ago

Le micro-learning et son impact sur le développement des compétences professionnelles

Alors que le monde de l'entreprise est marqué par la rapidité de l'acquisition et de l'actualisation des connaissances, le micro-learning a trouvé…

9 mois ago

Intégrer le Lean Management dans les stratégies RH

Le Lean Management est une approche qui vise à améliorer la qualité et l'efficacité des processus en éliminant les activités…

9 mois ago

Développer l’intelligence émotionnelle pour un leadership efficace

Le succès d'une entreprise repose en grande partie sur la qualité du leadership de ses dirigeants. Le développement des compétences…

9 mois ago